Institutionen för freds- och konfliktforskning grundades 1971 med syftet att bedriva forskning och erbjuda utbildning inom området fred- och konfliktstudier. Institutionen är idag en ung, dynamisk och internationell arbetsplats med ca 90 medarbetare och ca 1000 studenter från hela världen. Kurser erbjuds inom kandidat- och masterprogram samt att vi har ett doktorandprogram. Mer om institutionens verksamhet finns på www.pcr.uu.se
Projektet Opting Out? Explaining the Effectiveness of Election Boycotts syftar till att bidra till kunskap om valbojkotters egenskaper, dynamik och konsekvenser. Valbojkotter är en vanlig oppositionstaktik i auktoritära regimer. Genom att bygga på insikter från forskningen om ickevåldskampanjer söker projektet bygga ny teori om hur mobilisering, resiliens och inflytande påverkar huruvida partier som bojkottar val erhåller några eftergifter. Projektet bygger på såväl kvalitativa som kvantitativa data, och som en del av projektet utvecklas det nya globala datasetet Election Boycott Campaigns and Outcomes (EBCO), vilket täcker alla valbojkotter mellan 1945 och 2025. Projektet leds av projektledare Sebastian van Baalen och inkluderar även forskarna Gulla Olafsdottir (Stockholms universitet) och Jesper Bjarnesen (Nordiska Afrikainstitutet).
Institutionen och projektet söker nu en forskningsassistent för en heltidsanställning under sex månader, med start 2 juni 2025.
Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna omfattar framför allt insamling och kodning av data som ska användas i kvantitativa analyser. Forskningsassistenten kommer att rapportera till projektledare Sebastian van Baalen och projektforskaren Gulla Olafsdottir och arbeta nära andra medverkande forskare och forskningsassistenter i projektet.
Arbetsuppgifterna innefattar att:
Kvalifikationskrav
Sökande måste ha:
Önskvärt/meriterande i övrigt
Vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Ansökan
I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Utöver att svara på frågorna, ska din ansökan innehålla följande:
Om anställningen
Anställningen är: tidsbegränsad, 6 månader (juni-november 2025). Omfattningen är: heltid/100 %. Tillträde: 2 juni 2025, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.
Upplysningar om anställningen lämnas av: Projektledare Sebastian van Baalen, sebastian.van-baalen@pcr.uu.se.
Välkommen med din ansökan senast den 22 april 2025, UFV-PA 2025/825.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningen avslutas | 2025-11-30 |
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 2025-06-01 |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 |
Ort | Uppsala |
Län | Uppsala län |
Land | Sverige |
Referensnummer | UFV-PA 2025/825 |
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-03-25 |
Sista ansökningsdag | 2025-04-22 |