Forskningsassistent CCL - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Institutionen för geovetenskaper är Sveriges största och mångsidigaste institution av sitt slag med en unik bredd och ca 280 anställda. Våra verksamheter är interdisciplinära och kombinerar naturvetenskap och teknik med samhällsvetenskap. Vi har forskningsprogram inom luft- vatten- och landskapslära; geofysik; naturresurser och hållbar utveckling; mineralogi, petrologi och tektonik; paleobiologi och vindenergi. Genom att studera jordens historia förstår vi hur planeten har utvecklats och hur vår strävan mot en hållbar utveckling kan dra nytta av denna kunskap. För mer information: Institutionen för geovetenskaper. 

Inom institutionens forskningsprogram Naturresurser och hållbar utveckling finns en enhet för Klimatledarskap, CCL (Climate Change Leadership), som framförallt studerar strategier som kan motverka klimatförändringar, inklusive följande frågor: Vad innebär en rättvis samhällsomställning som når klimatmål; hur hänger klimat och demokrati samman; vad kännetecknar verksamma klimatpolitiska beslut; hur kan hinder och möjligheter i omställningen till hållbar utveckling hanteras; vilka strategier för att nå klimatmål kan gynna även biologisk mångfald? Forskningen är tvärvetenskaplig och rör både naturliga och sociala system samt deras interaktioner i gränslandet mellan vetenskap och politik. En spjutspets i CCL-verksamheten är en gästprofessur i klimatledarskap, som tillkommit genom en donation från Zennström Philanthropies.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet.

Arbetsuppgifter
Forskningsassistenten ska medverka inom ramen för det nya forskningsprogrammet ”Navigating the policy landscape: barriers and synergies in strategies for climate and biodiversity”, samt i CCL:s verksamhet i övrigt. I arbetet ingår att bidra till framtagande och analys av empiriskt material (t.ex. genom intervju), stödja författandet av vetenskapliga och populärvetenskapliga texter, samt medverka praktiskt i arrangemang av olika former av seminarier och dokumentation av dessa.

Kvalifikationskrav
Masterexamen i hållbar utveckling (sustainable development). Dokumenterade mycket goda kunskaper i både engelska och svenska, i både tal och skrift. Dokumenterad erfarenhet av god kommunikativ förmåga. Förmåga att kunna arbeta noggrant och resultatinriktat med konstruktiv problemlösning. God datorvana och samarbetsförmåga. Erfarenhet av akademiskt arbete med intervjuer.

Önskvärt/meriterande i övrigt
Kunskaper om klimat och biologisk mångfald ur ett samhällsperspektiv är meriterande, exempelvis med koppling till sektorer som skog, jordbruk och livsmedel, eller frågor om rättvisa, delaktighet och jämställdhet. Erfarenhet av arbete inom akademi, civilsamhälle eller myndighet inom området är meriterande. Erfarenheter av tvärvetenskapligt arbete, projektledning, och populärvetenskaplig kommunikation är meriterande.

Ansökan
Ansökan ska innehålla ett personligt brev på högst 1 sida som kärnfullt beskriver motiven för att söka tjänsten och hur sökande avser bidra till att genomföra arbetsuppgifterna. Ansökan ska därutöver redovisa dels att kvalifikationskraven uppfylls, dels eventuella meriterande kunskaper och erfarenheter. Ansökan ska innehålla ett CV, kopior av relevanta examina, samt kontaktuppgifter till två referenspersoner.

Om anställningen 
Anställningen är tidsbegränsad, 6 månader. Omfattningen är heltid. Tillträde 2023-09-15, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala

Upplysningar om anställningen lämnas av: Mikael Karlsson, docent i miljövetenskap och lektor i klimatledarskap, e-post: mikael.karlsson@geo.uu.se

Välkommen med din ansökan senast den 1 september 2023, UFV-PA 2023/2306.