HR-generalist - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Matematiska institutionen bedriver utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå inom matematik. Institutionen ansvarar för kurser i matematik inom en rad olika studieprogram på grundnivå och avancerad nivå: ett antal olika civilingenjörsprogram och högskoleingenjörsprogram, lärarprogram, kandidatprogram i fakultetens områden och våra egna program, kandidatprogrammet i matematik och masterprogrammet i matematik. Antalet anställda är ca 120. Antalet helårsstudenter inom utbildningen på grundnivå och avancerad nivå är ca 700. Institutionens forskning är uppdelad i de tre programmen algebra och geometri, analys och sannolikhetsteori samt tillämpad matematik och statistik. För mer information besök gärna vår hemsida https://math.uu.se/

Som HR-generalist vid matematiska institutionen är du en del av universitetets HR-funktion och samarbetar med HR-avdelningen vid universitetsförvaltningen. Det pågår olika utvecklingsprojekt inom HR-funktionen där du har möjlighet att delta. Du får även ta del av ett brett utbud av kompetensutveckling i HR-avdelningens regi.

Arbetsuppgifter: Vi erbjuder ett stimulerande och varierande arbete. Du handlägger, utreder och driver ärenden inom hela HR-området på en institution. Du sysslar bland annat med rekrytering, anställningsvillkor, arbetsrätt, arbetsmiljö, introduktion av nyanställda, utbildningsadministration för forskarstuderande samt uppgifter inom institutionens allmänna administration. Arbetet är självständigt och innebär ett nära samarbete med vår andra HR-generalist, övrig administrativ personal och andra kollegor på institutionen.

Kvalifikationskrav: Universitets-/högskoleexamen inom personalområdet, eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Goda kunskaper i MS Office. God förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska.

Du tycker det är roligt att bidra till ett väl fungerande stöd. Du är noggrann, har ett strukturerat arbetssätt och är en god problemlösare. Du är serviceinriktad och prestigelös. Du kan arbeta självständigt och har förmåga att möta arbetstoppar genom att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Det är också viktigt att du kan samarbeta, att du är trygg i dig själv och att du bidrar till ett gott arbetsklimat.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Önskvärt/meriterande i övrigt: Erfarenhet av HR-arbete vid högskola/universitet. Erfarenhet av att arbeta i Primula och Varbi samt andra system som används vid Uppsala universitet.

Lön: Individuell lönesättning.

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas.

Anställningens omfattning: Heltid.

Upplysningar om anställningen lämnas av: HR-generalist Elisabeth Bill, tel 018-471 3181 eller administrativ chef Jörgen Hellberg, tel 018-471 3066

Välkommen med din ansökan senast den 7 oktober 2020, UFV-PA 2020/3249.