Universitetslektor i utbildningssociologi - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningssociologi (EDU) bedriver forskning, forskarutbildning, grundutbildning och uppdragsutbildning inom pedagogik, didaktik och utbildningssociologi. Vid EDU finns också flera masterprogram. EDU har ca 250 anställda varav runt 175 lärare/forskare, 45 doktorander och 30 administratörer. Mer information om institutionens verksamhet hittar du på www.edu.uu.se.

Arbetsuppgifter: Forskning, undervisning, examination, administration främst inom området utbildningssociologi. Undervisningen bedrivs på svenska och kommer ha ett särskilt fokus mot undervisning om förhållandet mellan utbildning, politik och samhällsförändring, sociala gruppers utbildningsstrategier samt handledning. Undervisning på lärarutbildningskurser och fristående kurser kan också förekomma. Till undervisning räknas även kursledning, handledning, kursadministration och kursutveckling. Kursledningsuppdrag innefattar informations-, kursplane-, utrednings- och utvärderingsarbete. Forskningsutrymmet i tjänsten utgör 20 procent och bedrivs inom ramen för det utbildningssociologiska forskningsområdet.

Kvalifikationskrav: Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels har visat pedagogisk skicklighet på universitetsnivå, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Erfarenhet av undervisning i utbildningssociologi är ett krav.              

Bedömningsgrunder: Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas vid såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet. Eftersom EDU eftersträvar att öka sin internationalisering inom grundutbildningen, är språkkunskaper särskilt värdefulla för denna anställning.

Särskild vikt läggs vid erfarenhet av och förtrogenhet med undervisning i utbildningssociologi.

Den pedagogiska skickligheten ska vara väl dokumenterad så att såväl omfattning som kvalitet kan bedömas.

Den sökande ska ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Sådana personliga egenskaper är flexibilitet, ledaregenskaper, god samarbetsförmåga och ansvarstagande.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Om anställningen 
Individuell lönesättning tillämpas. Anställningen är tidsbegränsad t.o.m. 2025-06-30. Omfattningen är 55 %. Tillträde 2025-03-01 eller enligt överenskommelse. Placeringsort Uppsala.

Upplysningar om anställningen lämnas av: prefekt Jonas Almqvist, e-post

jonas.almqvist@edu.uu.se eller biträdande prefekt Ola Winberg, e-post ola.winberg@edu.uu.se  

Välkommen med din ansökan senast 20 februari 2025, UFV-PA 2025/213