Uppsala universitet, UU Samverkan

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 45 000 studenter, mer än 7 000 anställda och en omsättning på cirka 7 miljarder kronor.

Som samverkansledare vid Uppsala universitet kommer du att kunna bidra till att lösningar på globala samhällsutmaningar blir verklighet genom att stödja och skapa förutsättningar för samverkan mellan universitetet och externa organisationer. Tjänsten är placerad vid enheten UU Samverkan som även utgör en del av universitets innovationskontor.

Vår kompetens inom UU Samverkan består i att förstå både forskningens och samhällets förutsättningar för att forskningsbaserad kunskap ska kunna nyttiggöras och bli till innovationer genom samverkan. Vi tillhandahåller rådgivning och processtöd kring samverkansinitiativ och stödjer forskare i deras kontakter med organisationer utanför akademin. Vi är också en viktig ingång för företag och andra externa organisationer som söker specifik akademisk kompetens och samarbeten. UU Samverkan samarbetar med många andra innovations- och samverkansstödjande aktörer regionalt, nationellt och internationellt. Ett av våra mål är att ytterligare stärka Uppsala universitets roll som innovations- och samverkansaktör.

Arbetsuppgifter: Som samverkansledare kommer du arbeta med att stötta forskare i deras arbete med att initiera, utveckla och driva innovations- och samarbetsprojekt, både genom rådgivning och operativt stöd. Du kommer även att skapa kontakter med externa organisationer, både inom privat, offentlig och ideell sektor, för att informera, inspirera och initiera samarbeten med akademin. Du kommer att ha ett särskilt fokus på samarbeten med forskare med medicinsk, medicinteknisk eller farmaceutisk inriktning. Arbetet innebär många relationsskapande aktiviteter och du arbetar både självständigt och i grupp. Du förväntas också bidra till att vidareutveckla enhetens verksamhet för att kunna leverera ett brett och kvalitativt innovationsstöd genom samverkan. 

Exempel på arbetsuppgifter:

  • Skapa och upprätthålla kontakt med universitetets forskare samt med externa organisationer
  • Ge råd till forskare om nyttiggörande, hantering av samverkansavtal, finansiering mm vid etablering av och i pågående samverkansinitiativ
  • Planera och genomföra aktiviteter för att stimulera nya samarbeten
  • Koordinera innovationsstödjande aktiviteter på strategisk och operativ nivå
  • Aktivt informera om enhetens verksamhet och möjligheter för stöd inom och utanför universitetet
  • Omvärldsbevakning inom aktuella ämnesområden

Kvalifikationskrav: Vi söker dig som stimuleras av att ta ansvar och skapa resultat i kunskapsintensiva och komplexa miljöer. Du har en högskoleexamen inom ett ämne som relaterar till livsvetenskap, exempelvis biologi, bioteknik, medicin, biomedicin, medicinteknik eller farmaci. Du har även flerårig erfarenhet utanför akademin, av att leda, samordna eller facilitera aktiviteter, t.ex. projekt, där det finns flera intressenter och deltagare från olika organisationer.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är kommunikativ, strukturerad och resultatorienterad och du är bra på att skapa förtroende och utveckla relationer som leder till resultat. Du kan snabbt sätta dig in i nya och komplexa perspektiv, har en god analytisk förmåga och är initiativrik. Prestigelöshet, samarbetsförmåga och självständighet är av stor betydelse för befattningen, liksom att ha en god förmåga och vana att uttrycka sig skriftligt samt att göra muntliga föredragningar. Goda kunskaper i svenska och engelska både muntligt och skriftligt är ett krav. 

Önskvärt/meriterande i övrigt: Erfarenhet från arbete med koordinering av strategisk samverkan mellan olika aktörer är meriterande liksom erfarenheter av verksamhets-/affärsutveckling och innovationsstöd. Erfarenhet av att utveckla medicintekniska applikationer eller från klinisk verksamhet i offentlig sektor är särskilt intressant för anställningen. Även kunskap inom tillämpning av artificiell intelligens och användning av hälsodata i vården är meriterande.

Doktorsexamen och dokumenterat engagemang i frågor som rör forskningens förutsättningar är meriterande för tjänsten.

Om fler än en person rekryteras kommer en bredd av erfarenheter att eftersträvas.

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Tillträde: 2021-11-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Provanställning kan tillämpas.

Anställningens omfattning: 100%.

Upplysningar om anställningen lämnas av: Jenny Nordquist, tel. 018-471 7054.

Välkommen med din ansökan senast den 15 september 2021, UFV-PA 2021/3235.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde 2021-11-01
Löneform Individuell lönesättning
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Uppsala
Län Uppsala län
Land Sverige
Referensnummer UFV-PA 2021/3235
Facklig företrädare
  • Seko Universitetsklubben, seko@uadm.uu.se
  • ST/TCO, tco@fackorg.uu.se
  • Saco-rådet, saco@uadm.uu.se
Publicerat 2021-08-31
Sista ansökningsdag 2021-09-15

Tillbaka till lediga jobb