Vikarierande universitetslektor i farmakognosi - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Institutionen för läkemedelskemi bedriver forskning inom området läkemedelsutveckling vilket inbegriper läkemedlens kemi, läkemedel från naturen samt analys av läkemedelsubstanser i kroppen. Institutionen ansvarar för undervisning i läkemedelsrelaterade ämnen på flera program, exempelvis inom apotekarprogrammet och receptarieprogrammet. Institutionen har ca 85 medarbetare och här arbetar doktorander, lärare, forskare och administratörer nära varandra i en kreativ och öppen miljö. Mer information om institutionen och dess undervisning finns på www.ilk.uu.se.

Beskrivning av ämnesområdet: Ämnet farmakognosi handlar om naturprodukters användning som läkemedel och deras roll för produktion och upptäckt av läkemedel. Vid Institutionen för läkemedelskemi bedrivs undervisning och forskning i ämnet inom forskargruppen "Farmakognosi".

Arbetsuppgifter: Som vikarierande lektor i farmakognosi på institutionen på läkemedelskemi kommer du arbeta framförallt med undervisning och administration, men också forskning i ämnet. Vikariatet är på 1 år, och du kommer redan under våren att vara kursansvarig för kursen i farmakognosi på apotekar- och receptarieprogrammen. Du kommer också att verka som studierektor i ämnet, vilket innebär arbete med kursplanering, budgetplanering och uppföljning.

Inom undervisning och administration kommer du att ansvara för kursledarskap, undervisning, utveckling och examination av kurser på grundläggande och avancerad nivå vid framförallt apotekar- och receptarieprogrammen, samt mastersprogram. Du kommer där att förmedla undervisning i farmakognosi med tonvikt på organismbiologi, tex botanik och mykologi, men också naturproduktskemi och utveckling av läkemedel från naturprodukter. Vidare ingår handledning vid laborativ undervisning samt vid fördjupningsarbeten på grundnivå och avancerad nivå. Inom forskningen skall du bedriva självständig forskning inom ett ämnesområde som ligger inom ramen för den befintliga verksamheten vid forskargruppen för farmakognosi. Som lektor i farmakognosi ingår också i arbetsuppgifterna att hålla sig uppdaterad med utvecklingen inom ämnesområdet som är betydelsefull i rollen som lärare inom högre utbildning. I arbetet ingår också administrativa uppgifter samt möjlighet till formell kompetensutveckling.

Behörighetskrav/kvalifikationer: Du ska ha erfarenhet av undervisning i farmakognosi, och studierektorskap. Du ska ha disputerat i relevant ämne, såsom farmakognosi, organismbiologi, eller systematisk botanik.

Behörig att anställas som universitetslektor är enligt Högskoleförordningen Kap. 4., Sekt. 12a, och Anställningsordning för Uppsala universitet (AO), en person som erhållit en doktorsgrad eller har motsvarande forskningsexpertis, samt visat pedagogisk skicklighet och har genomgått för verksamhet inom universitetet relevant pedagogisk utbildning, omfattande tio veckor, eller förvärvat motsvarande kunskaper. Enligt universitetets anställningsordning gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Den sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska.

Bedömningsgrunder: Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas vid forskningsskicklighet, pedagogisk skicklighet och administrativ skicklighet i lika mån. Vid bedömning av forskningsskicklighet kommer självständighet i forskning, egen forskningslinje, samt samverkan kring forskning att särskilt beaktas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska, enligt AO § 23, i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse. Vidare ska förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att forskningsanknyta undervisningen tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion om högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten. Se även Riktlinjer och bedömningsgrunder för rekrytering och befordran av lärare vid vetenskapsområdet för medicin och farmaci (RB) § 15. Enligt AO § 29, visas administrativ skicklighet bland annat genom förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt samt genom förmåga att ange och hålla tidsramar. Till skickligheten räknas övergripande verksamhetsplanering samt förmåga att hantera resurser på ett sätt som speglar verksamhetens prioriteringar liksom förmåga att arbeta strukturerat och utifrån en medvetenhet om mål och kvalitet. Se även RB § 16. Vid prövning av den administrativa skickligheten fästes vikt vid utbildning, erfarenhet och dokumenterad skicklighet inom administration. Den sökande ska vara välorganiserad, kunna arbeta självständigt och ta ansvar för kursledning, undervisningsplanering och examination. 

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Meriterande:Erfarenhet av undervisning och kursansvar i farmakognosi på universitetsnivå är meriterande. Särskild vikt kommer att fästas vid erfarenhet av innehållsmässig och pedagogisk utveckling. Du förväntas bedriva en egen forskningslinje, och det är således meriterande att kunna visa på en unik ansats i forskningen. Erfarenhet av samverkan mellan akademi och samhälle är meriterande, liksom erfarenhet av internationellt arbete och huvudmannaskap för externa forskningsanslag. Dokumenterad erfarenhet av studierektorskap, distansundervisning, och kunskap om lärplattformar är likaså meriterande.

Ansökan består av: Personligt brev (1 sida), CV, Kortfattad skriftlig redogörelse för vetenskaplig, pedagogisk och administrativ verksamhet, forskningsplan (1-2 sidor), Förteckning över vetenskapliga och pedagogiska arbeten, examensbevis för doktorsexamen, övriga handlingar som åberopas i ansökan, artiklar i fulltext (högst 5).

För regler och riktlinjer, se:
Riktlinjer och bedömningsgrunder
Anställningsordning vid Uppsala Universitet

För instruktioner för ansökan till läraranställningar se:
Meritportföljer. Regler och riktlinjer

Uppsala universitet värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet 

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Tillträde: Snarast.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning under ett år med ev möjlighet till förlängning.

Anställningens omfattning: 100 %  

Upplysningar om anställningen lämnas av: Anja Sandström, anja.sandstrom@ilk.uu.se, tel: 018-471 5026, samt prof Ulf Göransson, ulf.goransson@ilk.uu.se, tel: 073-806 5539.

Välkommen med din ansökan senast den 31 januari 2020, UFV-PA 2019/4690.