Forskningsassistent, UCDP och Institutionen för Freds- och Konfliktforskning - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Institutionen för freds- och konfliktforskning grundades 1971 med syftet att bedriva forskning och erbjuda utbildning inom området fred- och konfliktstudier. Institutionen är idag en ung, dynamisk och internationell arbetsplats med ca 80 medarbetare och ca 300-400 studenter från hela världen. Kurser erbjuds inom kandidat- och masterprogram samt att vi har ett doktorandprogram. Mer om institutionens verksamhet finns på www.pcr.uu.se.

Institutionen för freds- och konfliktforskning söker nu en forskningsassistent för delad tjänst mellan projektet ”The Politics of Protection” (projektledare Lisa Hultman) och Uppsala Conflict Data Program (UCDP). 

Arbetsuppgifter:
Arbetsuppgifter inom UCDP, kommer att vara att samla in och koda information om organiserat våld, samt uppdatera texter i programmets encyklopedi. Eventuella övriga uppgifter kan tillkomma utifrån programmets behov.

Inom projektet ”The Politics of Protection” kommer assistenten utgöra ett viktigt stöd till projekt genom framför allt datainsamling, datahantering, analys av insamlad information, visualisering av data, litteraturöversikter, redigering av bok- och artikelmanus, och andra forskningsrelaterade uppgifter. Tjänsten kan eventuellt även innebära vissa administrativa uppgifter.

Kvalifikationskrav:
Då vi bedömer att en masterexamen behövs för att garantera en avancerad förståelse av teorier och begrepp rörande krig och fred, samt en fördjupad förståelse av forskningsprocessen, är kravet för tjänsten en master examen.

Vidare kräver tjänsten även;

• god kännedom om teorier om politiskt våld och fredsbevarande operationer
• god kännedom om UCDP och dess definitioner
• god kännedom om konflikterna i Nigeria, Kamerun och Niger
• goda kunskaper i R
• dokumenterad erfarenhet av att arbeta med konfliktdata (kodning/datahantering)
• dokumenterad förmåga av att arbeta självständigt
• utmärkta kunskaper i engelska (skrift och tal)
• god analytisk förmåga
• god samarbetsförmåga

Meriterande:

• tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.

Ansökan: Välkommen med din ansökan innehållande CV och ett kort personligt brev (max. 1 A4) som beskriver dina kunskaper och varför du är lämplig för tjänsten. 

Lön: Individuell lönesättning.

Tillträde: 2021-04-01, eller enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning t.o.m. 2022-04-30 (13 månader).

Anställningens omfattning: 100 %.

Upplysningar om anställningen lämnas av: Lisa Hultman, lisa.hultman@pcr.uu.se.

Välkommen med din ansökan senast den 26 februari 2021, UFV-PA 2021/330.