Forskare inom Centrum för forsknings- och bioetik (CRB) - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Centrum för forsknings- och bioetik (CRB) är ett tvärvetenskapligt centrum förlagt vid Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap vid Uppsala universitet. Centrumets forskare har grundexamina inom bl.a. medicin och vård, etik, filosofi och juridik och arbetar med att undersöka etiska, filosofiska och juridiska aspekter av biomedicinsk forskning och klinisk praxis. Forskargruppen söker nu en forskare inom Erasmus+ strategiska partnerskap projektet Bridging Integrity in Higher Education, Business, and Society (BRIDGE) (2020-1-SE01-KA203-077973). Huvudsyftet för projektet är att skapa broar mellan akademisk integritet och forskningsetik i högre utbildning, mellan akademisk integritet och företagsetik samt mellan akademisk integritet och medborgarforskning för att göra övergången mellan dessa områden enklare för masterstudenter och doktorander samt för deras handledare.

Arbetsuppgifter: Arbetet innebär tillsammans med forskargruppen att bedriva forskning, utveckla riktlinjer och pedagogiska resurser inom ramen för Bridge projektet.

Kvalifikationskrav: Doktorsexamen inom relevant område för projektet. Erfarenhet av forskning och pedagogiskt utvecklings- och forskningsarbete i frågor om akademisk integritet och forskningsetik, företagsetik och/eller medborgarforskning vid universitet och högskolor.

Önskvärt/meriterande i övrigt: Eget forsknings- och utvecklingsarbete kring frågor om akademisk integritet, god forskningssed, företagsetik och/eller medborgarforskning. Erfarenhet av utveckling av riktlinjer är meriterande.

Ansökan: Din ansökan skall innehålla ett personligt brev, CV, kopior av examensbevis och betyg och exempel på publikationer.

Urvalsprocessen: Vetenskaplig kompetens bedöms främst av kvaliteten och kvantiteten på de vetenskapliga publikationerna med hänsyn till djup och bredd. Universitetet söker rekrytera en person som i den kombinerade utvärderingen av kompetens, färdigheter och dokumenterade kvalifikationer bedöms vara bäst lämpad att utföra och utveckla det arbete som finns och att bidra till en positiv utveckling av BRIDGE-projektet och centrets verksamhet.

Lön: Individuell lönesättning.

Tillträde: 2021-09-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning t.o.m. 2 år.

Anställningens omfattning: 40%

Upplysningar om anställningen lämnas av: föreståndare Stefan Eriksson, stefan.eriksson@crb.uu.se.

Välkommen med din ansökan senast den 3 Juni 2021, UFV-PA 2021/562.